Wszystkich tym, którzy 24 maja nie mogli oglądać debaty pt. „Ludzie Zdrowia: Godna praca, godna płaca”, organizowanej przez Strategie 2050 zapraszamy do jej odsłuchania na youtube!

Podsumowując debatę, zwracaliśmy przede wszystkim uwagę na fakt, że skoro u podwalin wszelkiej szeroko pojętej PROFILAKTYKI zawsze leży praca pracowników laboratoriów, obecnie należałoby jak najszybciej:

Zwiększyć nabory na analitykę medyczną by uniknąć nieuchronnych braków kadrowych w przyszłości
Wdrożyć nieodpłatne specjalizacje dla diagnostów
W szerszy sposób wykorzystać rolę diagnostów specjalistów w systemie – nie tylko jako kierowników laboratoriów, ale też przy udzielaniu porady diagnostycznej, zlecaniu niektórych badań i leków
Wykorzystać rolę pracowników MLD w promocji zdrowego stylu życia czy w programach szczepień ochronnych
Powrócić do kształcenia techników lub innych form szkoleń i rozwoju zawodowego dla już zatrudnionego personelu
Zaproponować GODNE PŁACE z uwzględnieniem specyfiki i odpowiedzialności poszczególnych grup zawodowych w MLD, tak by zachęcać pracowników do pozostania w systemie!

Bardzo dziękujemy za zaproszenie sekretarz #KZZPMLD, dr n. med. Agnieszki Gierszon, która miała szansę opowiedzieć o roli #DiagnościLaboratoryjni i #TechnicyAnalitykiMedycznej w systemie ochrony zdrowia!