Nieprawidłowości w realizacji ustawy o wynagrodzeniach

Kochani! Ustawa o wynagrodzeniach obowiązuje od 1 lipca 2022 roku, jednak dostajemy coraz więcej sygnałów, że jej realizacja nie przebiega zgodnie z Waszymi oczekiwaniami! W wielu placówkach dyrektorzy zabezpieczają się przed podpisywaniem porozumień lub wydawaniem zarządzeń, nie chcą podejmować rozmów z organizacjami związkowymi albo w roboczych wersjach dokumentów zamieszczają klauzule o tym, że pracownicy dostaną.. czytaj więcej →